Aktuelle Jobangebote bei Neopost

Ob in unserer Zentrale in München, in einer unserer Regionen in Deutschland und Österreich oder an einem unserer internationalen Standorte – wir bieten Ihnen viele verschiedene Möglichkeiten, bei uns einzusteigen. Neben technisch und kaufmännisch orientierten Tätigkeits­schwerpunkten können Sie bei uns auch in den Bereichen IT / Software, Marketing oder Sales durchstarten. Informieren Sie sich jetzt über unsere aktuell ausgeschriebenen Jobangebote.

Stellenbörse

Ihre Initiativbewerbung – machen Sie den ersten Schritt!

Sie haben gerade kein passendes Jobangebot über unsere Stellenbörse gefunden? Nehmen Sie Ihre berufliche Zukunft jetzt selbst in die Hand und bewerben Sie sich initiativ bei uns!

Senden Sie uns Ihre Bewerbung bitte ausschließlich per E-Mail an jobs@neopost.de.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess verläuft nicht nach Schema F, sondern kann je nach Einstiegslevel und Fachbereich variieren. Wir sind agiler Mittelstand – für uns ist es selbstverständlich, dass wir schnell reagieren und Ihnen bei Fragen persönlich zur Verfügung stehen. Schreiben Sie uns eine E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir freuen uns auf Sie!

Bewerbungseingang
Bewerbervorauswahl
Kennenlernen
Entscheidung

Bewerbungseingang

Nachdem Sie Ihre Bewerbungsunterlagen online per E-Mail an jobs@neopost.de gesendet haben, erhalten Sie von uns umgehend eine Eingangs­bestätigung, ebenfalls per E-Mail. Hinweise zum Umgang mit Ihren persönlichen Daten finden Sie hier.

Bewerbervorauswahl

Sobald Ihre Bewerbung uns erreicht hat, beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Unterlagen. Passt Ihre Bewerbung zu uns und der gesuchten Position, laden wir Sie zu einem persönlichen Kennenlernen ein.

Sollte Ihre Bewerbung nicht passen, werden wir Sie darüber zeitnah per E-Mail informieren.

Kennenlernen

Erfahrungsgemäß laden wir Sie zu einem, maximal zwei Gesprächen ein, bei denen jeweils ein Ansprechpartner aus dem Personal- und dem jeweiligen Fachbereich mit dabei sind. Lassen Sie uns diesen Termin nutzen, um uns persönlich kennenzulernen und mehr übereinander zu erfahren.

Entscheidung

Auf Basis Ihrer Bewerbung und unserem Kennenlernen treffen wir eine Entscheidung und geben Ihnen zeitnah eine Rückmeldung. Sie haben uns im Gespräch überzeugt? Wir Sie auch? Dann freuen wir uns, Sie bald mit an Bord zu haben!

Bewerbungseingang

Bewerbungseingang

Nachdem Sie Ihre Bewerbungsunterlagen online per E-Mail an jobs@neopost.de gesendet haben, erhalten Sie von uns umgehend eine Eingangs­bestätigung, ebenfalls per E-Mail. Hinweise zum Umgang mit Ihren persönlichen Daten finden Sie hier (Link „Datenschutz“)
Bewerbervorauswahl

Bewerbervorauswahl

Sobald Ihre Bewerbung uns erreicht hat, beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Unterlagen. Passt Ihre Bewerbung zu uns und der gesuchten Position, laden wir Sie zu einem persönlichen Kennenlernen ein.

Sollte Ihre Bewerbung nicht passen, werden wir Sie darüber zeitnah per E-Mail informieren.

Kennenlernen

Kennenlernen

Erfahrungsgemäß laden wir Sie zu einem, maximal zwei Gesprächen ein, bei denen jeweils ein Ansprechpartner aus dem Personal- und dem jeweiligen Fachbereich mit dabei sind. Lassen Sie uns diesen Termin nutzen, um uns persönlich kennenzulernen und mehr übereinander zu erfahren.

Entscheidung

Entscheidung

Auf Basis Ihrer Bewerbung und unserem Kennenlernen treffen wir eine Entscheidung und geben Ihnen zeitnah eine Rückmeldung. Sie haben uns im Gespräch überzeugt? Wir Sie auch? Dann freuen wir uns, Sie bald mit an Bord zu haben!

Ihre Ansprechpartner aus dem Personalbereich

Sie haben Fragen rund um Ihre Karriere bei Neopost? Ihre persönlichen Ansprechpartner sind gerne telefonisch oder per E-Mail für Sie da! Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wir freuen uns auf Sie!

Neopost Sandra Mühlbach Ansprechpartner

Sandra Mühlbach

Tel. 089-516891-333

sandra.muehlbach@neopost.de

Andrea Sbeczka

Tel. 089-516891-335

andrea.sbeczka@neopost.de